Evolução da Gestão de Pessoas no Setor Público
(EaD Assíncrono) – Este curso faz parte da Certificação em Gestão de Pessoas. O objetivo é oferecer uma visão teórica e crítica da evolução da gestão de pessoas.
Recrutamento e Seleção
(EaD Assíncrono) – Capacitar os participantes com habilidades e conhecimentos para entender as fases de concursos, processos seletivos e nomeações no Estado de Goiás, de forma eficiente e ética.
Gestão de Pessoas Orientada Para Resultados
(Híbrido) - Este curso faz parte da Certificação em Gestão de Pessoas. Você conhecerá os desafios, a complexidade, a concepção de novos modelos de gestão de pessoas.
Gestão do Conhecimento
(Presencial) - Este curso faz parte da Certificação em Gestão de Pessoas. O objetivo é introduzir os conceitos de gestão de conhecimento, visando sua aplicação na organização.
Diversidade e Empatia na Gestão de Pessoas
(Presencial) - Este curso faz parte da Certificação em Gestão de Pessoas. O objetivo é promover reflexões sobre a empatia no serviço público.
BI na Gestão de Pessoas
(Presencial) - Este curso faz parte da Certificação em Gestão de Pessoas. O objetivo é capacitar servidores para utilizar o Observatório da Rede de Gestão de Pessoas e o "BI
Eneagrama na Gestão de Pessoas
(Presencial) - Este curso faz parte da Certificação em Gestão de Pessoas. O objetivo é entender como se forma essa estrutura cognitiva chamada personalidade.
Gestão, Mediação e Resolução de Conflitos
(Presencial) – Este curso faz parte da Certificação em Gestão de Pessoas. O objetivo é apresentar conceitos e técnicas para fortalecer competências interpessoais voltadas para a resolução consensual de conflitos.
Oficina: Feedback e Feedforward
(Presencial) - Este curso faz parte da Certificação em Gestão de Pessoas. O objetivo é capacitar gestores e líderes de equipe a dar e receber feedback de maneira assertiva e
Liderança com Power Skills
(Presencial) - Este curso faz parte da Certificação em Gestão de Pessoas. O objetivo é desenvolver habilidades e comportamentos de liderança com Power Skills com vistas a alcançar resultados estratégicos.
Gestão e Controle da Folha de Pagamento e Frequência – Nível I
(EaD) - Este curso faz parte da Certificação em Gestão de Pessoas. Serão abordados os procedimentos acerca da gestão e execução do controle da folha de pagamento e da frequência.
Comunicação Assertiva no Serviço Público
(Presencial) – Este curso faz parte da Certificação em Gestão de Pessoas. O objetivo é capacitar os participantes a desenvolverem habilidades de comunicação assertiva.
Direito Previdenciário – Noções Básicas
(Presencial) - Este curso faz parte da Certificação em Gestão de Pessoas. Visa oferecer ferramentas e conhecimento sobre os regimes previdenciários.
Inteligência Emocional e Agilidade Emocional – habilidades de liderança e integração
(Presencial) – O curso visa entender as teorias fundamentais da inteligência emocional e aplicá-las para lidar com situações específicas, gerenciar estresse e desenvolver agilidade emocional.
Noções Básicas do Estatuto do Servidor Público
(EaD Assíncrono) – Este curso discorre sobre os direitos e vantagens disciplinados no Novo Estatuto dos Servidores Civis do Estado de Goiás – Lei nº 20.756/2020.
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