

{"id":86439,"date":"2023-08-01T08:03:26","date_gmt":"2023-08-01T11:03:26","guid":{"rendered":"https:\/\/www.seguranca.go.gov.br\/?p=86439"},"modified":"2023-08-01T08:03:26","modified_gmt":"2023-08-01T11:03:26","slug":"codigo-de-etica-e-conduta-profissional-condutas-e-tomada-de-decisao","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/goias.gov.br\/seguranca\/codigo-de-etica-e-conduta-profissional-condutas-e-tomada-de-decisao\/","title":{"rendered":"C\u00f3digo de \u00e9tica e conduta profissional: condutas e tomada de decis\u00e3o"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: center\"><em>Estamos avan\u00e7ando em nosso estudo e agora \u00e9 hora de explorar um novo t\u00f3pico importante: \u201cCondutas e Tomada de Decis\u00e3o\u201d. Vamos l\u00e1?<\/em><\/p>\n<p><img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" class=\" wp-image-86440 aligncenter\" src=\"https:\/\/goias.gov.br\/seguranca\/wp-content\/uploads\/sites\/56\/2023\/08\/codigo-de-etica-condutas-e-tomada-de-decisao.png\" alt=\"\" width=\"819\" height=\"819\" \/><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\">No C\u00f3digo de \u00c9tica e Conduta Profissional do servidor e da alta administra\u00e7\u00e3o de Goi\u00e1s, a Se\u00e7\u00e3o I do Cap\u00edtulo II \u00e9 dedicada \u00e0s condutas di\u00e1rias esperadas dos servidores p\u00fablicos. Essa se\u00e7\u00e3o tem o objetivo de estabelecer as diretrizes comportamentais que os servidores devem seguir no exerc\u00edcio de suas fun\u00e7\u00f5es.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify\">De acordo com o Art. 4\u00ba do C\u00f3digo, a conduta di\u00e1ria do servidor p\u00fablico deve estar alinhada com os comportamentos esperados, evitando aqueles que s\u00e3o indesejados. As qualidades desejadas e indesejadas est\u00e3o detalhadas no Anexo \u00danico do C\u00f3digo, que expressa as expectativas dos cidad\u00e3os em rela\u00e7\u00e3o aos servidores. \u00c9 fundamental que os servidores conhe\u00e7am e adotem essas normas de conduta em seu cotidiano de trabalho, buscando constantemente o aprimoramento de comportamentos e atitudes.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify\">J\u00e1 a Se\u00e7\u00e3o II do Cap\u00edtulo II aborda a tomada de decis\u00e3o no exerc\u00edcio da fun\u00e7\u00e3o, um momento cr\u00edtico onde se manifesta o risco de ofensa ao C\u00f3digo de \u00c9tica e Conduta Profissional. O Art. 5\u00ba ressalta a import\u00e2ncia de os servidores estarem atentos nesse momento, tomando os seguintes cuidados: consultar informalmente os assessores mais pr\u00f3ximos, considerando a relev\u00e2ncia da quest\u00e3o; recorrer \u00e0 consulta formal aos \u00f3rg\u00e3os de assessoramento, quando necess\u00e1rio; e avaliar cada decis\u00e3o \u00e0 luz do que \u00e9 estabelecido no Art. 2\u00ba do C\u00f3digo.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify\">Essas diretrizes visam garantir que as decis\u00f5es tomadas pelos servidores estejam em conformidade com os princ\u00edpios \u00e9ticos e valores estabelecidos no C\u00f3digo de \u00c9tica e Conduta Profissional. Ao seguir essas orienta\u00e7\u00f5es, os servidores contribuem para a constru\u00e7\u00e3o de um ambiente de trabalho \u00e9tico, transparente e respons\u00e1vel.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify\">Em resumo, a Se\u00e7\u00e3o I do Cap\u00edtulo II do C\u00f3digo de \u00c9tica e Conduta Profissional define as condutas di\u00e1rias esperadas dos servidores p\u00fablicos, enquanto a Se\u00e7\u00e3o II destaca a import\u00e2ncia da tomada de decis\u00e3o consciente e alinhada aos princ\u00edpios \u00e9ticos. Com essas diretrizes, busca-se promover uma cultura \u00e9tica no servi\u00e7o p\u00fablico, garantindo um melhor atendimento \u00e0s necessidades e expectativas da popula\u00e7\u00e3o goiana.<\/p>\n<blockquote><p><em>Descubra as bases para uma conduta \u00e9tica exemplar e promova a excel\u00eancia no servi\u00e7o p\u00fablico! Acesse a \u00edntegra do DECRETO N\u00ba 9.837, DE 23 DE MAR\u00c7O DE 2021 pelo link <\/em><a href=\"https:\/\/legisla.casacivil.go.gov.br\/pesquisa_legislacao\/103904\/decreto-9837\"><em>https:\/\/legisla.casacivil.go.gov.br\/pesquisa_legislacao\/103904\/decreto-9837<\/em><\/a><em>.<\/em><\/p>\n<p><em>\u00c9 fundamental que todo servidor p\u00fablico conhe\u00e7a e aplique o C\u00f3digo de \u00c9tica em seu cotidiano, contribuindo para a constru\u00e7\u00e3o de uma cultura \u00e9tica s\u00f3lida. Ao fazermos isso, estaremos construindo um ambiente de trabalho transparente, respons\u00e1vel e confi\u00e1vel, fortalecendo assim a seguran\u00e7a e o bem-estar dos cidad\u00e3os goianos. Seja parte dessa transforma\u00e7\u00e3o!<\/em><\/p><\/blockquote>\n<p><strong>Foto: Divulga\u00e7\u00e3o<\/strong><\/p>\n<p><strong>Escrit\u00f3rio Permanente de Compliance P\u00fablico \u2013 Secretaria de Estado da Seguran\u00e7a P\u00fablica \u2013 Governo de Goi\u00e1s\u00a0<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Estamos avan\u00e7ando em nosso estudo e agora \u00e9 hora de explorar um novo t\u00f3pico importante: \u201cCondutas e Tomada de Decis\u00e3o\u201d. Vamos l\u00e1? No C\u00f3digo de \u00c9tica e Conduta Profissional do servidor e da alta administra\u00e7\u00e3o de Goi\u00e1s, a Se\u00e7\u00e3o I do Cap\u00edtulo II \u00e9 dedicada \u00e0s condutas di\u00e1rias esperadas dos servidores p\u00fablicos. 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