{"id":56234,"date":"2021-05-11T09:37:39","date_gmt":"2021-05-11T12:37:39","guid":{"rendered":"https:\/\/www.seguranca.go.gov.br\/?p=56234"},"modified":"2021-05-11T09:37:39","modified_gmt":"2021-05-11T12:37:39","slug":"em-goias-137-presos-da-cpp-trabalham-no-controle-de-qualidade-de-industria-de-confeccao","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/goias.gov.br\/seguranca\/em-goias-137-presos-da-cpp-trabalham-no-controle-de-qualidade-de-industria-de-confeccao\/","title":{"rendered":"Em Goi\u00e1s, 137 presos da CPP trabalham no controle de qualidade de ind\u00fastria de confec\u00e7\u00e3o"},"content":{"rendered":"

Menos de 10% dos internos que trabalham cumprindo pena voltam a cometer crimes, segundo Administra\u00e7\u00e3o Penitenci\u00e1ria. Projetos de ressocializa\u00e7\u00e3o ser\u00e3o ampliados pelo Governo do Estado<\/em><\/p>\n

\"\"A parceria p\u00fablico-privada tem evidenciado ganhos positivos para o Estado de Goi\u00e1s. A empresa Embalo Confec\u00e7\u00f5es, terceirizada com conv\u00eanio exclusivo com a Cia Hering, \u00e9 uma das parceiras dos projetos de ressocializa\u00e7\u00e3o desenvolvidos pelo Governo de Goi\u00e1s por meio da Diretoria Geral de Administra\u00e7\u00e3o Penitenci\u00e1ria (DGAP). Atuando com m\u00e3o de obra carcer\u00e1ria no Complexo Prisional de Aparecida de Goi\u00e2nia, a terceirizada emprega at\u00e9 137 presos no controle de qualidade de 50 a 60 mil pe\u00e7as por dia, dependendo da demanda. No m\u00eas de dezembro do ano passado, por exemplo, a empresa chegou a contabilizar o controle de qualidade de mais de 67 mil pe\u00e7as em um \u00fanico dia, registrando recorde de produ\u00e7\u00e3o.<\/p>\n

A s\u00f3cia-propriet\u00e1ria da Embalo Confec\u00e7\u00f5es, Aline Aguiar, explica que al\u00e9m de trabalhar, os internos s\u00e3o alojados no M\u00f3dulo de Respeito, local destinado para os presos empregados. Os alojamentos, constru\u00eddos por meio da parceria p\u00fablico-privada, comportam 141 reeducandos. No local, os presos t\u00eam acesso a espa\u00e7os para aulas, biblioteca, atividades esportivas, banho de sol, cozinha e refeit\u00f3rio. \u201cN\u00f3s acreditamos no projeto e, sobretudo, no retorno social que ele promove. A ressocializa\u00e7\u00e3o do indiv\u00edduo preso possibilita um retorno melhor ao conv\u00edvio social\u201d, defende Aline.<\/p>\n

Ressocializa\u00e7\u00e3o ser\u00e1 ampliada<\/strong><\/p>\n

\"\"Segundo o diretor-geral da Administra\u00e7\u00e3o Penitenci\u00e1ria, tenente-coronel Rasmussen Rodrigues, as oportunidades proporcionadas por meio do trabalho t\u00eam o poder de transformar a vida dos detentos. \u201cCom certeza os presos que trabalham cumprindo pena t\u00eam uma chance de escrever uma nova hist\u00f3ria e voltar para suas fam\u00edlias e sociedade com outras perspectivas de vida\u201d, pondera.<\/p>\n

\u00c0 frente da gest\u00e3o da Institui\u00e7\u00e3o desde fevereiro deste ano, o diretor assegura que vai ampliar os projetos de ressocializa\u00e7\u00e3o da Administra\u00e7\u00e3o Penitenci\u00e1ria em Goi\u00e1s, expandindo oportunidades para as demais unidades prisionais. \u201cO governador Ronaldo Caiado tem dado carta branca para buscarmos parcerias p\u00fablico-privadas para a utiliza\u00e7\u00e3o da m\u00e3o de obra carcer\u00e1ria como medida de ressocializa\u00e7\u00e3o. O preso precisa entender que a priva\u00e7\u00e3o de liberdade \u00e9 uma puni\u00e7\u00e3o e devolver, na forma de trabalho, a contrapartida ao Estado e aos cidad\u00e3os\u201d, enfatizou.<\/p>\n

A DGAP tamb\u00e9m est\u00e1 em negocia\u00e7\u00e3o com a Organiza\u00e7\u00e3o das Volunt\u00e1rias de Goi\u00e1s (OVG) e o Gabinete de Pol\u00edticas Sociais, liderado pela primeira-dama Gracinha Caiado, para promover a ressocializa\u00e7\u00e3o de quem cumpre pena. A amplia\u00e7\u00e3o dos projetos de reintegra\u00e7\u00e3o social faz parte das metas do programa Goi\u00e1s de Resultados, da Vice-Governadoria, com o intuito de promover a redu\u00e7\u00e3o dos indicadores criminais por meio da empregabilidade de presos.<\/p>\n

Reincid\u00eancia \u00e9 menor quando h\u00e1 oportunidades<\/strong><\/p>\n

Menos de 10% dos presos que t\u00eam a oportunidade de trabalhar enquanto cumprem pena nos regimes fechado e semiaberto voltam a cometer crimes, segundo a Ger\u00eancia de Produ\u00e7\u00e3o Agropecu\u00e1ria e Industrial da DGAP. \u201cCom essa estat\u00edstica em m\u00e3os, nosso papel \u00e9 fortalecer essas parcerias e buscar mais conv\u00eanios para levar oportunidades para outros presos. Estamos trabalhando para isso e espero que os resultados positivos de exemplos como ocorrem aqui na CPP inspirem mais empresas a seguirem esse caminho. Todos ganham\u201d, afirma Alline Scaglia, gerente de Produ\u00e7\u00e3o Agropecu\u00e1ria e Industrial, respons\u00e1vel pelos projetos de reintegra\u00e7\u00e3o social nas unidades prisionais administradas pelo Estado.<\/p>\n

\"\"Dentro do projeto na CPP, os presos realizam diversas atividades, entre elas: print das pe\u00e7as; colocar cadar\u00e7os, al\u00e7as, cintos, cordas; inserir etiqueta; revis\u00e3o de qualidade; embalagem e registro das pe\u00e7as no sistema integrado com o estoque da Cia Hering. A s\u00f3cia-propriet\u00e1ria da terceirizada conta que as atividades n\u00e3o exigem capacita\u00e7\u00e3o pr\u00e9via, apenas poucas horas de treinamento com os reeducandos. \u201cComo o trabalho \u00e9 manual e muito simples, a forma\u00e7\u00e3o dos presos \u00e9 realizada dentro do pr\u00f3prio ambiente laboral. O per\u00edodo de capacita\u00e7\u00e3o dura dois meses, conforme acordado no Contrato de Conv\u00eanio com a DGAP\u201d, explica a Aline Aguiar.<\/p>\n

Os reeducandos empregados pela terceirizada recebem, de acordo com o que determina a Lei de Execu\u00e7\u00e3o Penal (LEP), remi\u00e7\u00e3o de pena que consiste na redu\u00e7\u00e3o de um dia de priva\u00e7\u00e3o de liberdade a cada tr\u00eas dias de trabalho. Al\u00e9m disso, os apenados tamb\u00e9m t\u00eam a oportunidade de receber pagamento adicionais de acordo com a produtividade. \u201cMuitos chegam a receber entre R$ 1.600 e R$ 2.000 por m\u00eas\u201d, explica.<\/p>\n

Resultados positivos<\/strong><\/p>\n

A empres\u00e1ria conta que foi ampliando sua capacidade produtiva ao longo dos anos e, consequentemente, aumentou o n\u00famero de presos empregados e sua lucratividade. Aline comemora os resultados alcan\u00e7ados. \u201cNossa produtividade \u00e9 a maior dentre as empresas parceiras da Companhia no pa\u00eds. Fomos premiados por tr\u00eas anos consecutivos com o \u2018Selo Resgata\u2019 do Departamento Penitenci\u00e1rio Nacional [Depen]. \u00c9 uma parceria com sucesso inquestion\u00e1vel\u201d.<\/p>\n

Em termos fiscais, a empresa recebe a isen\u00e7\u00e3o do passivo trabalhista. Por\u00e9m, a dona do neg\u00f3cio faz quest\u00e3o de ressaltar que o maior benef\u00edcio est\u00e1 na alta disponibilidade e na facilidade de capta\u00e7\u00e3o de m\u00e3o de obra. \u201cA alta produtividade, a qualidade da entrega e o comprometimento que os reeducandos t\u00eam quando se trata de valorizar o trabalho e a vaga no projeto tamb\u00e9m fazem a diferen\u00e7a em nossa entrega\u201d, complementa.<\/p>\n

Comunica\u00e7\u00e3o Setorial – Diretoria Geral de Administra\u00e7\u00e3o Penitenci\u00e1ria<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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