{"id":517969,"date":"2025-10-02T15:10:53","date_gmt":"2025-10-02T18:10:53","guid":{"rendered":"https:\/\/goias.gov.br\/saude\/?p=517969"},"modified":"2025-10-02T15:10:55","modified_gmt":"2025-10-02T18:10:55","slug":"hcn-hetrin-hef-e-policlinicas-de-formosa-e-posse-promovem-semana-dedicada-a-saude-mental","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/goias.gov.br\/saude\/hcn-hetrin-hef-e-policlinicas-de-formosa-e-posse-promovem-semana-dedicada-a-saude-mental\/","title":{"rendered":"HCN, Hetrin, HEF e Policl\u00ednicas de Formosa e Posse promovem semana dedicada \u00e0 sa\u00fade mental"},"content":{"rendered":"\n

Colaboradores das unidades administradas pelo Imed receberam uma programa\u00e7\u00e3o especial neste Setembro Amarelo<\/strong><\/p>\n\n\n\n\n\n\n

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Evento buscou oferecer n\u00e3o apenas assist\u00eancia de excel\u00eancia aos pacientes, mas tamb\u00e9m garantir que os colaboradores das unidades recebessem aten\u00e7\u00e3o, cuidado e suporte cont\u00ednuo<\/em><\/figcaption><\/figure>\n<\/div>\n\n\n

Os hospitais estaduais de Trindade, Formosa e do Centro-Norte Goiano, em Urua\u00e7u, al\u00e9m das Policl\u00ednicas Estaduais de Formosa e Posse, unidades do Governo de Goi\u00e1s administradas pelo Instituto de Medicina, Estudos e Desenvolvimento (Imed), realizaram uma semana especial voltada ao cuidado com a sa\u00fade mental dos colaboradores, em alus\u00e3o ao Setembro Amarelo, campanha nacional de preven\u00e7\u00e3o ao suic\u00eddio.<\/p>\n\n\n\n

Com o slogan \u201cCuidando de quem cuida\u201d, a programa\u00e7\u00e3o contou com diversas atividades que estimularam a reflex\u00e3o, o di\u00e1logo e o acolhimento. Entre as a\u00e7\u00f5es realizadas estiveram rodas de conversa, palestras com especialistas, din\u00e2micas em grupo e momentos de escuta ativa, todos voltados para a valoriza\u00e7\u00e3o da vida e para a import\u00e2ncia de cuidar do bem-estar emocional.<\/p>\n\n\n\n

Estudos apontam que a S\u00edndrome de Burnout \u00e9 uma condi\u00e7\u00e3o cl\u00ednica que afeta de forma significativa os profissionais da sa\u00fade, marcada pela exaust\u00e3o emocional, pela despersonaliza\u00e7\u00e3o e pela sensa\u00e7\u00e3o reduzida de realiza\u00e7\u00e3o pessoal. Atento a esse cen\u00e1rio e ao impacto que o adoecimento mental pode gerar na vida dos colaboradores e na qualidade da assist\u00eancia prestada, o Imed tem desenvolvido a\u00e7\u00f5es voltadas ao cuidado com a sa\u00fade mental de suas equipes, refor\u00e7ando a import\u00e2ncia da preven\u00e7\u00e3o e do acolhimento no ambiente de trabalho.<\/p>\n\n\n\n

“O Setembro Amarelo nos lembra que cuidar da sa\u00fade mental \u00e9 um compromisso coletivo e cont\u00ednuo. Por isso, a Gest\u00e3o de Pessoas, por meio do Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO), promoveu a\u00e7\u00f5es que n\u00e3o apenas sensibilizam, mas tamb\u00e9m fortalecem a cultura de acolhimento e apoio entre nossos colaboradores. Cada iniciativa desta semana reafirma que, para n\u00f3s, a vida e o bem-estar das pessoas est\u00e3o sempre em primeiro lugar”, afirma Angela Chagas, diretora de Gest\u00e3o de Pessoas do Imed.<\/p>\n\n\n\n

Cuidando de quem cuida
<\/strong>A diretoria do Imed refor\u00e7a a import\u00e2ncia de oferecer espa\u00e7os de apoio e conscientiza\u00e7\u00e3o, fortalecendo v\u00ednculos entre as equipes e incentivando pr\u00e1ticas saud\u00e1veis no ambiente de trabalho. Para a gest\u00e3o, cuidar de quem cuida \u00e9 essencial, pois colaboradores que est\u00e3o bem conseguem oferecer um atendimento mais humano e de qualidade. Por isso, a institui\u00e7\u00e3o prioriza a\u00e7\u00f5es que valorizam e apoiam seus profissionais.<\/p>\n\n\n\n

Durante quatro dias da semana, foram realizadas blitz de entrega dos cart\u00f5es de Primeiros Socorros Emocionais, divulga\u00e7\u00e3o de mensagens positivas e do v\u00eddeo institucional da campanha, al\u00e9m da a\u00e7\u00e3o \u201cJuntos Pela Vida\u201d e o lan\u00e7amento da \u00c1rvore Juntos Pela Vida. A programa\u00e7\u00e3o incluiu ainda gin\u00e1stica laboral nos setores, sess\u00e3o guiada de arteterapia, apresenta\u00e7\u00e3o do Guia de Autocuidado, momento de f\u00e9 e gratid\u00e3o, a Esta\u00e7\u00e3o do Ch\u00e1 e uma roda de conversa com o tema \u201cFalar \u00e9 o primeiro passo\u201d.<\/p>\n\n\n\n

A\u00e7\u00f5es como essas refor\u00e7am o compromisso do Instituto em oferecer n\u00e3o apenas assist\u00eancia de excel\u00eancia aos pacientes, mas tamb\u00e9m em garantir que seus colaboradores recebam aten\u00e7\u00e3o, cuidado e suporte cont\u00ednuo, reconhecendo a relev\u00e2ncia de quem est\u00e1 diariamente dedicado a cuidar da sa\u00fade de outras pessoas. As unidades ainda buscam, com atividades peri\u00f3dicas, fortalecer v\u00ednculos entre os profissionais e ampliar a consci\u00eancia sobre a import\u00e2ncia do equil\u00edbrio emocional, tanto no ambiente de trabalho quanto na vida pessoal.<\/p>\n\n\n\n

Neste cen\u00e1rio, o Conte com a Gente, projeto do DHO, oferece escuta ativa e suporte aos colaboradores dentro do Programa de Qualidade de Vida no Trabalho (PQVT). Criado a partir da observa\u00e7\u00e3o das necessidades dos profissionais durante e ap\u00f3s a pandemia, o projeto atende durante todo o ano, presencialmente ou via WhatsApp, quest\u00f5es relacionadas \u00e0s emo\u00e7\u00f5es, ao trabalho, \u00e0 vida pessoal, \u00e0s finan\u00e7as e assuntos jur\u00eddicos.<\/p>\n\n\n\n

Foto: Imed
Texto: Victor Weber \/ Imed<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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