A capacitação <\/span>tem como <\/span>objetivo orientar, atualizar e capacitar os profissionais em saúde e disponibilizar ferramentas que possam contribuir na melhoria dos processos Assistenciais e na <\/span><\/span>G<\/span><\/span>estão da <\/span><\/span>Q<\/span><\/span>ualidade. <\/span><\/span>Será r<\/span><\/span>ealiza<\/span>da<\/span> durante todo o dia na <\/span>Escola Estadual de Saúde Pública de Goiás “Cândido Santiago” (ESAP) <\/span>e<\/span>segue até amanhã <\/span>quarta-feira, com oficinas que abordarão temas como: <\/span>Ciclos de Melhorias utilizando as ferramentas do Lean Heathcare; <\/span><\/span>Segurança do Paciente, Eventos<\/span><\/span>A<\/span><\/span>dversos e <\/span><\/span>G<\/span><\/span>estão de <\/span><\/span>R<\/span><\/span>iscos; <\/span><\/span>Acreditação ONA e PADI; <\/span><\/span> <\/span>Auditoria Interna de Gestão em <\/span><\/span>Saúde, Investigação e Relatórios e Regulação SUS<\/span>. <\/span>O público-alvo são <\/span>os servidores <\/span>S<\/span>UVISA<\/span>, R<\/span>egionais Central e Centro Sul, <\/span>S<\/span>PAIS<\/span>, <\/span>VISAS Municipais, Secretaria Municipais de Saúde, além dos <\/span>Con<\/span>selhos Municipais de Segurança do <\/span>P<\/span>aciente <\/span>(Goiânia e Aparecida de Goiânia)<\/span>.<\/span><\/span><\/span><\/p>\n O tema Autogestão e Autoliderança – Um Novo Olhar para a performance profissional, foi colocado pela <\/span>C<\/span>oach e <\/span>A<\/span>dvogada Magda Silva, convidando <\/span>os profissionais da área da saúde a olharem para essa nova forma de gestão da carreira e instigando a construírem estratégias de autogestão e autoliderança por meio do desenvolvimento de novas competências nos aspectos pessoais, profissionais e sociais.<\/span><\/span><\/p>\n Segundo <\/span>Magda<\/span> a proposta é provocar os participantes <\/span>sobre <\/span>autogestão<\/span> e <\/span>autoliderança<\/span> “o<\/span> que temos feito com a nossa careira, como temos gerido a nossa carreira <\/em><\/span>e <\/em><\/span>nosso trabalho, aspectos como se sentir mais feliz no trabalho, atingir e melhorar <\/em><\/span>a <\/em><\/span>performance” <\/em><\/span>(Magda Silva).<\/span><\/span><\/span><\/p>\n A <\/span>Coordena<\/span>dora<\/span> Geral de Educação e Comunicação <\/span>em Vigilância em Saúde\/<\/span>Suvisa, <\/span>Sô<\/span>nia <\/span>Maria <\/span>Oliveira dos <\/span>Santos <\/span>salientou <\/span>que o evento foi pensado <\/span>para <\/span>melhorar a qualidade <\/span>processos de <\/span>trabalho desenvolvidos <\/span>pelos colaboradores<\/span> “<\/span>isso foi concretizado com parceria do I<\/em><\/span>POG<\/em><\/span>, cujos profissionais vieram somar no conteúdo do projeto. Ofertamos 70 vagas, e tivemos de abrir o dobro, tendo em vista a grande procura<\/em><\/span>” <\/span>relatou Sônia <\/span>ao justificar o grande número de participantes. <\/span><\/span><\/span><\/p>\n …………………………………………………………………………………………………………<\/span><\/p>\n <\/p>\n <\/p>\n <\/p>\n <\/p>\n Goiânia, 18 – junho – 2019<\/em><\/span><\/span><\/p>\n Jornalista Maria do Rosário Mesquita<\/em><\/span><\/span><\/p>\n Assessoria de Imprensa da Suvisa<\/em><\/span><\/span><\/p>\n <\/body><\/html><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" “Começamos a enfrentar o desafio de qualificar melhor nossas ações, incluindo o nível central, os técnicos e os fiscais das regionais. Precisamos ter melhor avaliação de risco para nossas decisões e precisamos ter ações com mais qualidade. Algumas áreas da Suvisa já tem esse trabalho, mas nós precisamos atingir todas as áreas. 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